【干货】申请香港优才，哪些类型的人才更容易获批？
2022-12-21
10月19日，中国香港特区政府公布了最新一期《2022施政报告》，报告中推出多项人才利好政策，其中关于“优才计划”更是宣布取消配额限制，放开申请！
要知道香港优才计划自2006年推出以来，至今的十几年间，一直有名额限制，而此次宣布“取消配额限制”，可以说前所未有！
因此，不少人士看准了这个“黄金时期”，纷纷选择加入申请行列中。
这使得内地与香港“通关”的可能性越来越大，不少因疫情影响而放弃赴港以及申请香港优才计划的人士，又重新燃起了希望！
越来越多的人士涌入香港优才申请通道，据统计，目前几乎每天平均有超50组的申请递交至入境处！
如果您也想要通过申请香港优才计划获得香港身份，建议尽早递交，才能优先获得审理、尽早获批！
香港优秀人才入境计划（简称“优才），是中国香港特区政府于2006年6月28日推出的一项设有配额的人才计划，该计划最大的特点是“无须在赴港定居前先获得本地雇主聘任”。
该计划设有两种计分制度，一是【成就计分制】，二是【综合计分制】。
其中，【成就计分制】分为“满分”和“0分”两种情况，主要看申请人的“个人成就”，一般适用于体育、文艺界的名人，或在某一领域有较高荣誉和成就的人才。
因此，这一项并不具有普遍的适用性，而另一个计分制度【综合计分制】则相对更适合大多数人申请。
【综合计分制】是通过对申请人的年龄、学历、行业、工作经历、语言能力等方面来进行总综合评估的计分制度，针对每一方面都有相应的评分细则，原则上满足80分就有资格递交申请。
其实，这里的80分只是【综合计分制】设置的门槛，是一个基本“入池”要求，并不是达到80分就能获批。
申请人满足80分的评分要求后，会进入甄选通道，之后经过优才咨询委员会的综合评估，才能最终确认是否获得甄选。
不少人士认为，既然优才采取了计分制度，那么肯定“分数越高，获批的概率越大”，但其实并非如此，在香港优才的甄选过程中，咨询委员会并不会“只看分数”。
此前，港媒曾在相关报道中表示：优才计划中，125分的传统建筑行业申请人和90分的软件科技行业从业者，即使分数悬殊，后者的获批机率也有可能大大超过前者。
因此，在优才实际申请过程中，我们并不能完全只看打分情况，分数也并非越高越易获批。
那么，到底哪些类型的人才申请优才计划，相对而言更容易获批呢？
要知道，优才计划推出的目的在于“吸引高技术人才，以推动香港本土经济和社会发展”。
因此，优才咨询委员在甄选过程中更多的会考虑到“申请人的行业是否是香港现阶段所缺的”以及人才的“发展潜力如何”，所以在分数之余，他们还会考量一些其他的因素，比如职业以及工作经验、成就等。
首先，从评分制度中我们就可以看出香港青睐的人才类型倾向，在优才【综合计分制】中有两个额外的加分项，即：百强名校，国际工作经验。
● 给予“毕业于国际公认知名院校的申请人”额外30分的加分；
● 给予“具两年或以上相当于学位程度或专家水平国际工作经验的申请人”额外15分的加分。
同时，入境处也给出了百强名校的官方名单即：QS、上交ARWU、Times Higher Education及US News这4家机构每年公布的全球TOP100名校，如果您毕业于这些名校，恭喜您在优才申请中可多加30分！
在远阳多年的实际申请经验中发现，有“名企”工作经验的人士，获批优才的概率也不小。
香港作为国际化大都市，当地是全球名企的驻扎地之一，香港咨询委员在优才审核上，也会更加青睐名企就业背景的申请人！
例如：全球500强企业、国内百强名企、央企、BAT企业等，如果申请人有这些企业的工作经验，并且还有一定的管理经验就更容易获批了。
2018年8月，香港启用“人才清单”计划，所谓人才清单，其实也就是香港目前最急需的行业。
“人才清单”是依据香港发展所需而设定的，因此清单内的行业人才，即使分数低于其他传统行业，也较为受到青睐，获批概率增加。
除了以上标准外，我们还可以从优才的甄选情况中，看一看哪些行业的人士获批最多。
据入境处官网统计，2021年及2022年前三季度的优才甄选数据显示，资讯科技与电讯、金融与会计服务行业是获甄选的“主流”行业，而商业与贸易、建筑工程及制造、艺术和文化等，也都是获甄选的热门行业！
如果您想知道自己获批优才计划的可能性，欢迎咨询【远阳顾问】进行一对一评估！
